t.j. Dz.U. 2026 poz. 1245 · stan 06.10.2026
Reklama

Kodeks pracy

Art. 232.

Posiłki i napoje dla pracowników w trudnych warunkach

obowiązujący historia wersji

Art. 232.

Pracodawca jest obowiązany zapewnić pracownikom zatrudnionym w warunkach szczególnie uciążliwych, nieodpłatnie, odpowiednie posiłki i napoje, jeżeli jest to niezbędne ze względów profilaktycznych. Rada Ministrów określi, w drodze rozporządzenia, rodzaje tych posiłków i napojów oraz wymagania, jakie powinny spełniać, a także przypadki i warunki ich wydawania.

Zgłoś błąd lub pomysł
Czego dotyczy zgłoszenie?